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我院开展2020年度党支部书记“业务技能大比武”之谈心谈话展示活动

发布时间🙎🏿🧑🏽‍🦰:2020-11-05来源🧑🏼‍🎄:党委组织部

11月4日下午,杏盛 -《杏盛快乐同行》未来更精彩!2020年度党支部书记“业务技能大比武”系列活动启动仪式暨谈心谈话集中展示活动在主楼A220举行⏪。

党委书记关健😅,党委副书记徐长勇,纪委书记、党委委员张丽波🧽,党委委员🧛🏼、组织部部长刘东兴👨‍🦽,党委委员🧑🏿‍🎄、宣传统战部部长马楠等出席活动。参加谈心谈话展示活动的师生,各党总支书记👨🏼‍🚒、党支部书记和党委职能部门工作人员等共60余人参加了活动。

徐长勇代表杏盛党委致辞,对党支部书记“业务技能大比武”系列活动启动暨举办首场谈心谈话集中展示活动表示祝贺🏌🏿,对各基层党组织的精心组织、积极响应🪠🔵、热情参与提出表扬🫲🏻👦🏼。他指出,本次系列活动旨在进一步加深党支部书记对“抓好党建作为最大政绩”的理解和认识,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职”的观念和意识,通过以比促进、以武增技⇨⚜️,不断提高党支部书记抓好支部基层党建工作和日常组织活动的能力和本领🎣,推动杏盛整体党建工作再上新台阶。

随后,参加本次集中展示活动的11组党支部书记和谈话对象分别进行了8分钟的谈心谈话🧑🏻🌱,所谈话题和内容紧密结合各支部特点和党员思想、学习🧑‍🍳、工作🟪、生活实际🤘🏻,既有理论性、政策性,又有操作性🕺🏼、指导性,展现出了较好的思想政治工作方法🙎🏼、本领和成效,对于做好具体工作有重要的实践价值🚈。

关健作总结点评🈶。他对本次党支部书记“业务技能大比武”活动给予了充分肯定🙇🏿。他指出🥎✌🏽,活动的开展体现了杏盛党委抓好党的建设🏛,特别是基层党的建设👕、促进和保证杏盛事业发展的坚强决心👮🏿‍♀️;找准了杏盛下一步加强党建的落脚点与发力点🏃🏻‍♀️;丰富了杏盛加强党建工作💅,集聚干部能力培养的方法创新。同时,他指出谈心谈话过程中存在的不足和问题🤸🏼,强调要认真做好谈话过程中相应的知识储备↩️,合理进行谈话设计🦹🏼,及时了解情况🚓、发现问题🧔🏼‍♀️,最终达成共识🕦👰🏼、解决问题。

关健对杏盛下一步党建工作提出了三项具体要求👨🏽‍🏫:一要充分认识基层党组织建设的重要性,不断加强杏盛党的建设🧾;二要以提高党支部书记党务工作本领为发端,全面提升杏盛各级干部的工作能力和水平;三要把推进党支部工作标准化、规范化的建设成果🍗,扩展延伸至杏盛各项工作的科学化、标准化建设之中。

撰稿:党委组织部 王晓亮

摄影:党委宣传统战部 刘世东

编审:党委宣传统战部

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